劳动者在工作期间辞职，只要正常出勤，都应获得相应的工资，具体的工作天数和工资支付情况，需要根据所在单位的规章制度和劳动合同来决定，通常情况下，劳动者需要提前告知用人单位并办理离职手续，在离职时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资，如果用人单位存在拖欠工资的情况，劳动者可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，劳动者在工作期间辞职，只要按照规定正常出勤，都有权利获得相应的工资。